六盘水汽车销售招聘网

1、上海青竹学院成立时间

公司全称：
青竹学园（天津）教育科技有限公司
成立日期：
2020-11-02
注册资本：
400万人民币
法定代表人：
李晨龙
企业类型：
有限责任公司（自然人独资）
经营状态：
存续
注册地址：
天津自贸试验区（东疆保税港区）澳洲路6262号查验库办公区202室（天津东疆商务秘书服务有限公司自贸区分公司托管第3160号）
统一社会信用代码：
91120118MA0760JY53
经营范围：
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；自费出国留学中介服务；招生辅助服务；面向家长实施的家庭教育咨询服务；会议及展览服务；计算机软硬件及辅助设备批发；软件开发；安全咨询服务；教育教学检测和评价活动；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；组织文化艺术交流活动；翻译服务；房地产经纪。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。
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2、4S店招聘，一般都会选择怎样的招聘渠道？听说现在有很多汽车人才网，哪个网站的招聘效果比较好？求解！

4S店招聘，一般可以选择以下渠道： 1、人才市场摆摊式招聘 这种招聘方式受众范围较小，只能吸纳一些有意识去人才市场逛的人员，不能确保招聘质量。而且，这种招聘成本较高，不仅要涉及到场地费还要涉及招聘人员的来回车费以及时间预算。但是，此途径为招聘最直接、最快捷的方式，不用通过电话通知等步骤，直接进入面试阶段。 2、专业杂志以及报纸招聘 这种方式成本也不低，高端杂志一般不接受招聘信息的投放，只接投放汽车产品的广告。此类招聘途径有一定的时间、空间、物质限制，成效更低。 3、网站发布招聘信息 据606job汽车人才网的统计，通过网络招聘的企业和通过网络求职的人员逐年递增，特别是汽车销售经理、汽车维修技术工等一直是汽车行业热门人才。网络招聘相对其他途径来说，成本低，见效大。能以较低的成本在短时间内吸引到大量求职者。 在此说到网站招聘，有包括综合人才网站的招聘，汽车专业人才网站招聘，还有自家官网信息发布招聘。三者比较，无论是从成本还是效果，都是专业网站招聘处优。 4、校园招聘——应届毕业生 汽车4S店可以到各大技术维修学校进行招聘或者是人才预约，找一些优秀的应届毕业生，既可以储备人才，也可以更好培训成为优秀的员工。此招聘途径适合找一些新手，工资相对低，但是要付出的精力相对大一点。 5、店前张贴——最传统的方式 这种方式能以较低的成本吸引求职者，但是招聘人才的范围有限，不能确保招聘的质量。小型维修店最常用的方法是在店门前打一张广告招人，对主动上门找工作的人员来说非常有利。 现在的主流招聘方式还是通过网络吧，快捷又方便。汽车人才网比较多，建议选择性价比高的，例如606汽车人才网招聘效果还不错，有高级人才推荐、价格合理。

3、贵州省的众泰4S店在哪里呢？有没有人知道啊？

我知道遵义市这里有好几个，经常去的是宇祥物资贸易有限公司，就在红花岗区海尔大道数量厂正对面，除了销售新车之外，还提供配件、维修等服务，电话：0852-8424999。正好现在没什么事，上网给你截个地图吧，哈哈， 不用太感谢我啦