1、做汽车销售，大家觉得怎么样？收入可观吗？
做汽车销售顾问，总体来说是利大于弊，主要从以下几方面来说
1、做汽车销售压力大
现在国内各大的4s汽车店非常的多，虽然汽车销售顾问的招聘也是越来越多.但是这几年4s店越来越多，市场逐渐到达饱和状态.销售顾问越多也就意味着竞争压力非常大，不仅是一家店里的面的同事竞争，同行业的竞争压力也是非常的大。
另外汽车销售顾问平均每天的工作时间长达8-9个小时，每天都需要站在那儿招揽客户，有时候为了客户的一笔订单，会等着连吃饭都不敢去，生怕错过这笔订单.所以每个做汽车销售顾问的都需要有强大抗压能力。
2、做汽车销售工资差距明显
根据目前的市场调查统计，各大的4s店的汽车销售顾问的月工资在1500-6000左右.一开始实习期的销售顾问工资可能会更低，一般的薪资规划是这样子的实习期底薪800+销售提成.转正之后底薪会上升到1000-1500左右。如果每个月的销售业绩比较好，那么一个月的工资达6000-8000都不是问题，另外汽车销售顾问也是有五险一金的，具体的工资情况还是要看个人的销售能力来判断的.总的来说汽车销售顾问的工资差距明显，高的非常高，而低的非常的低.处于偏中层位置的工资阶段。
3、做汽车前景好吗
一、汽车销售行业。流动性大。无论你能力强弱。流动都是必然。极少有人在一个店干超过五年。所以稳定和我们没有关系。上面领导经常换。下面员工当然也是流动频繁了。
二 、4S店的发展前景并不好。晋升机会渺茫。而像那种大型经销商集团。管理层大多都是空降。你最多做个基层管理者。而且工资不会高。
三、现在汽车销售工作不好做了。客户难缠的多。市场很透明。提成更少。如果你卖的是畅销豪华品牌车。比如ABB 路虎 那么工资还是比较高的。但是压力巨大。一般来说。汽车销售人员中。最多有30%是适合的。挣钱的。还有三分之一是 饿不死的状态。另外的就是苟延残喘了。
四、现在的4S店各种规章制度不计其数。有用没用的都很多。各种罚款。扣钱。各种满意度考核。哪项都是与钱挂钩的。想做就要做好心理准备。
五、最重要的是看你适不适合汽车销售行业。优秀的汽车销售顾问需要具备全面的总和素质。沟通能力。协调能力。专业知识。责任心。目的性。抗压能力。察言观色。反应能力。
2、汽车销售顾问的作息，倒班是怎么安排的，请做汽车销售的朋友介绍一下！
主要就是销售汽车了，看到有需求的顾客就上马，从接触到发展到熟悉，把这个顾客的意向需求变成现实的成交。说白点，就是把自己要卖的汽车卖出去~~~
销售这行，别人越是假期，自己就越忙~~~一般每个礼拜有1天是自己休息的，但不会是礼拜六或礼拜天，因为这个时候，有需求的人多，看车的人多，具体休息时间会有上级调节安排
3、汽车销售顾问的待遇怎么样？节假日有吗？
主要是要能说，门槛低，越是节假日越忙，每个月有几天休息时间，收入与业绩成正比！
4、上海大众汽车4S销售顾问工作时间 有没有双休日？
4S店有的 我们这边一星期有一天假 而且可以调休 工作8小时
5、汽车销售这个职业怎么样？
看你自己适合不适合做销售咯，如果已经有其他行业的销售经验，又对汽车有所了解或者喜欢汽车，那么入手还是比较快的，肯学的话半个月就能差不多了，但是做销售更多的是把握顾客的心理，会说话，当然， 也要显得专业一些，不仅对自己所销售的品牌和车型有详细的了解，还要对其他品牌其他车型了解，知道优缺点，当顾客提出在考虑你们的车和别的品牌的车的时候，你就应该把握好顾客的心理，说出他看中的其他品牌车的缺点，说出自己车的优点。
销售更多玩的是心理学，交际能力这些。。。加油吧
6、我最近在做汽车销售，公司每天6点下班后不是开会就是培训，搞完都快9点了。其他汽车销售公司也这样么
我也是汽车行业的，我接触的汽车销售顾问下班一般都是在6点以后，也是有开会或者培训，如果像你说的到9：00确实太晚，大家都有意见的时候可以和领导反映一下，规定每周选出会议日和培训日，这样心里就都有数啦那天会忙到很晚，其他的几天就可以早点完成工作，享受自己的时间。
7、做汽车销售是一种什么样的体验？
销售岗位，无论是什么类型的销售都不是适合所有人，但是对自己的提升还是很大的，如果像锻炼一下自己，可以试一试。